AFT hos NAV: Støtte til arbeidsdeltakelse

Arbeidsforberedende trening (AFT) fra NAV er en verdifull ressurs for mange som ønsker å komme inn i arbeidsmarkedet eller påbegynne en utdanning. Denne tjenesten er spesielt tilrettelagt for personer som har fått nedsatt arbeidsevne og har behov for ekstra hjelp for å kunne fungere godt i arbeidslivet.

Hva er AFT og hvordan fungerer det?

Arbeidsforberedende trening, ofte kjent under forkortelsen AFT NAV, er et tiltak som tilbyr skreddersydd veiledning og støtte til dem som trenger bistand for å komme i arbeid eller utdanning. Tiltaket er delt inn i forskjellige moduler som tilpasses hver enkelt deltaker, slik at det dekker individuelle behov og målsettinger. En essensiell del av AFT er at hver deltaker får en karriereveileder som jobber tett sammen med vedkommende for å kartlegge yrkesinteresser, arbeidsevne og muligheter i arbeidsmarkedet.

En viktig komponent i AFT er arbeidspraksis, både i et kontrollert, skjermet miljø og i det ordinære arbeidslivet. Denne praksisen gir deltakere muligheten til å tilegne seg relevante erfaringer og ferdigheter som kan styrke deres posisjon i arbeidsmarkedet. I tillegg fokuseres det på å utvikle nødvendige basisferdigheter som språk, regning og digitale ferdigheter. Tiltaket vektlegger viktigheten av et godt og inkluderende arbeidsmiljø med tett oppfølging og veiledning, hvor den enkeltes ressurser og sosiale kompetanse utvikles.

Hvordan AFT fra NAV bidrar til arbeidsinkludering

AFT via NAV er designet for å hjelpe mennesker tilbake i arbeid eller utdanning ved å bryte ned barrierene som står i veien. Tiltaket kan vare i inntil ett år, og ved behov kan dette forlenges ytterligere ett år. Hvis deltakeren begynner på en yrkesfaglig utdanning kan tiltaket også forlenges med et ekstra år. Dette gir rom for å jobbe grundig med hver enkelt deltaker, slik at de kan bygge opp selvtillit og kompetanse til å delta fullt ut i arbeidslivet.

Gjennom individuelt tilpassede tiltak som AFT, er det mulig å få en bedre forståelse av arbeidsevne og kapasitet over tid. Mange deltakere opplever også en økt motivasjon når de får muligheten til å lære og praktisere sine ferdigheter i reelle arbeidssituasjoner. AFT fokuserer også på å kartlegge og tilrettelegge for spesifikke behov i arbeidssituasjoner eller skolesammenhenger, noe som gir deltakere en bedre sjanse til å lykkes.

Mulighetene aft gir gjennom fossheim

Fossheim er en aktør som tilbyr arbeidsforberedende trening for å støtte flere mennesker inn i et stabilt arbeidsliv. Med et sterkt fokus på å gi deltakere en sjanse til å utvikle seg og blomstre, er Fossheim et godt eksempel på hvordan AFT kan fungere optimalt i praksis.

Deltakere som har gått gjennom AFT-programmer via Fossheim, rapporterer ofte positive resultater i form av økt selvtillit, forbedret kompetanse og et vesentlig sterkere utgangspunkt for fremtidig suksess i arbeidslivet. Gjennom individuelle veiledningssamtaler, nøye kartlegging av yrkesinteresser og tilrettelegging av praksismuligheter, blir disse personene bedre rustet til å møte utfordringene i arbeidsmarkedet. For mer informasjon om hvordan AFT kan hjelpe deg eller noen du kjenner, besøk gjerne Fossheim.